La región de Castilla-La Mancha persiste en la búsqueda de soluciones para reducir la brecha de género en su sociedad

La región de Castilla-La Mancha persiste en la búsqueda de soluciones para reducir la brecha de género en su sociedad

En un esfuerzo por promover la igualdad de género y reducir la brecha de género en su sociedad, la región de Castilla-La Mancha continúa trabajando en la búsqueda de soluciones efectivas para abordar esta problemática. La desigualdad salarial, la discriminación laboral y la subrepresentación femenina en puestos de liderazgo son solo algunos de los aspectos que se están abordando en esta lucha. A través de políticas y programas específicos, la región busca impulsar la participación femenina en la vida política, económica y social, y crear un entorno más inclusivo y equitativo para todas las personas.

Castilla-La Mancha Apuesta por la Igualdad de Género y Digitalización en la Sociedad

El Gobierno de Castilla-La Mancha sigue avanzando, de la mano de las nuevas tecnologías, para continuar con la reducción de la brecha de género y digital en la región.

Un ejemplo de esto es la iniciativa del Plan de Capacitación Digital a la Ciudadanía, que tenía el objetivo de superar los 32.000 participantes antes de finalizar 2025. No solo ha sido la primera comunidad autónoma en sobrepasar su objetivo, sino que también se ha cumplido con creces el compromiso de que más de la mitad de participantes fueran mujeres, con más de 20.600, lo que representa un 63,1 por ciento del total.

Compromiso con la Igualdad de Género

El viceconsejero de Transformación Digital, Juan Ángel Morejudo, ha manifestado que el Gobierno de Castilla-La Mancha está comprometido con la igualdad de género y la digitalización en la sociedad. Seguimos eliminando barreras para mujeres con discapacidad auditiva, ha apuntado.

Otro proyecto piloto que se presentó recientemente es la atención por lengua de signos que se están implantando en los Centros de la Mujer, fruto de la inversión y la colaboración entre la Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital y la de Igualdad junto a Fesormancha.

Lucha contra la Desinformación

En el marco del programa de lucha contra los bulos, fake news y desinformación, denominado 'No Me Líes', se imparten talleres teórico-prácticos para alumnos, familias y profesores sobre diversos ámbitos. Se ponen de relieve elementos como la ciberseguridad y la Inteligencia Artificial y la necesidad de hacer un uso ético y responsable de los mismos para evitar la desinformación en áreas como el género, por ejemplo.

Presencia de Mujeres en las Carreras STEM

Juan Ángel Morejudo también ha abogado por seguir apostando por la presencia de mujeres en las carreras STEM, potenciando el talento femenino y rompiendo barreras socioeconómicas que favorezcan su incorporación en este ámbito de las ciencias, tecnologías, ingenierías y matemáticas.

En relación a la futura Agencia de Transformación Digital, ha avanzado que va a incorporar también aspectos de igualdad y lucha contra la desinformación.

Todas estas actividades van a continuar hasta finales de 2024 y tendrán continuidad durante el 2025. Además del sesgo del género, también se abordan otros ámbitos siempre para despertar entre los más jóvenes la necesidad de saber informarse y de contrastar siempre la veracidad de las noticias y publicaciones que se encuentran en los medios o redes sociales.