Día, Soliss y Cecap visitan a los participantes de Futurempleo
En un esfuerzo por fomentar el desarrollo profesional y el crecimiento laboral de los jóvenes, Día, Soliss y Cecap realizaron una visita a los participantes del programa Futurempleo. Esta iniciativa tiene como objetivo brindar oportunidades de formación y capacitación a los jóvenes para que puedan insertarse de manera efectiva en el mercado laboral. Durante la visita, los representantes de las tres instituciones pudieron conocer de cerca los proyectos y iniciativas emprendedoras de los participantes, brindándoles orientación y apoyo para el éxito en sus carreras.
Formación Dual en Supermercados de Grupo Día para Desarrollar Habilidades en la Industria Alimentaria
Cinco participantes del Área Laboral y Emprendimiento del Servicio de Capacitación CECAP están desarrollando una Formación Dual en varios supermercados de Grupo Día, dentro del curso de Operaciones Básicas de la Industria Alimentaria. Esta formación les brinda las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar funciones clave en la recepción, preparación y colaboración en la elaboración y envasado de productos alimentarios, facilitando así su integración en el mundo laboral.
Un Curso con Futuro
El curso de Futurempleo Operaciones Básicas de la Industria Alimentaria está a punto de finalizar y tiene como objetivo otorgar a 16 participantes las habilidades y conocimientos necesarios para desenvolverse en el sector alimentario. Tanto Dia como Fundación Soliss, junto con el departamento de Desarrollo Corporativo de Grupo CECAP, han visitado a dos de los cinco participantes que se encuentran realizando su capacitación laboral en el entorno normalizado del supermercado.
César María Duro, director de la Fundación Soliss, se ha mostrado muy satisfecho con la labor que están realizando los participantes en su puesto de trabajo, ya que se consigue la finalidad marcada por FUTUREMPLEO: se abre una puerta de oportunidades laborales, gracias a vuestro esfuerzo y dedicación.
Compromiso con la Formación y el Empleo
Desde Día, el Gerente de Recursos Humanos de la Delegación Este, Raúl Álvarez, y la responsable de RRHH, Selección y Formación de la Delegación de Illescas, Concepción Martínez, han expuesto su compromiso con esta línea de formación, ya que han visto in situ los progresos experimentados en estos meses de capacitación. En Dia estamos comprometidos con ofrecer oportunidades a personas que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad, apostamos siempre por una contratación responsable, recalcó Concepción.
Futurempleo 2024: Una Oportunidad para el Desarrollo
Futurempleo 2024 se estructura en diferentes programas de carácter formativo, gestionados desde la Fundación CIEES (herramienta del Grupo CECAP), en colaboración con organismos públicos e instituciones privadas. Sólo en la línea Futurempleo Soliss, 30 alumnos del Servicio de Capacitación CECAP se formarán en la especialidad de la Industria Alimentaria en dos cursos que se llevarán a lo largo del año, con 464 horas.
Las acciones de FUTUREMPLEO se realizan bajo el conjunto de actuaciones dirigidas a reconocer, evaluar y acreditar las competencias profesionales adquiridas mediante la experiencia laboral o de vías no formales de formación. A su vez, se da una respuesta individualizada a las necesidades formativas y de inclusión socio-laboral del alumnado, así como el acercamiento a la realidad laboral a través de la formación, permitiendo al alumnado seguir construyendo su proyecto de vida y carrera profesional.
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