El Ayuntamiento y la Policía Local suscriben un acuerdo actualizado
En un paso significativo hacia la mejora de la seguridad ciudadana, el Ayuntamiento y la Policía Local han firmado un acuerdo actualizado que busca fortalecer la colaboración y coordinación entre ambas instituciones. Este acuerdo refleja el compromiso de ambas partes en garantizar la seguridad y el bienestar de los ciudadanos, así como en promover una mayor eficiencia en la prevención y respuesta ante situaciones de emergencia. Entre los puntos destacados de este acuerdo se encuentran la implementación de nuevas estrategias de patrullaje en zonas críticas, la formación continua del personal policial y la utilización de tecnología de punta para optimizar la gestión de la seguridad en el municipio.
Nuevo acuerdo entre Ayuntamiento y Policía Local pone fin a conflicto laboral
Parecía difícil, pero si la situación no da un nuevo giro de 360 grados, esta misma semana se firmará un acuerdo en beneficio de la Policía Local de Toledo y se dará carpetazo a un conflicto laboral que ha durado varios meses y que había dejado a la ciudad sin refuerzos policiales en fechas señaladas como por ejemplo la Semana Santa.
Acuerdo beneficia a Policía Local de Toledo y garantiza seguridad en festividades
La buena voluntad y este principio de acuerdo llega en la previa a otro día que requiere de un gran dispositivo de seguridad como es el Día del Valle, de modo que el objetivo es que la ciudad pueda desarrollar su tradición con total garantías y el compromiso de las autoridades policiales.
Este lunes se ha producido una cita clave para la concordia entre ambas partes. Equipo de gobierno y Sindicato de Policías Locales (SPL) se reunieron para tratar una propuesta que les acercara a un nuevo acuerdo y enterrara las discrepancias que ha generado el firmado el pasado año. Ambas partes trasladaron que acabaron la misma «muy contentos» por la buena voluntad y predisposición encontrada.
El Gobierno local ha ofrecido una serie de condiciones que favorecen las demandas de la Policía Local. Respecto a las guardias localizadas, se plantea que sólo se abonen económicamente aquellas que se hagan de manera efectiva, es decir, presencialmente por el agente. Mientras que el resto se pagarán con horas libres. En el sindicato lo ven positivo porque «de una forma u otra se está reconociendo el tiempo invertido por el agente».
Otra novedad que incluirá el nuevo acuerdo es el mantenimiento de los EPIs, correspondiendo así a una vieja demanda del cuerpo que no había sido incluida en el acuerdo anterior y que para el SPL es muy beneficiosa.
Para que este acuerdo se lleve a cabo es necesario que la plantilla vote favorablemente en una asamblea que se celebrará el miércoles. De obtener el beneplácito de los agentes, el acuerdo se firmará el próximo viernes a las 12 horas del mediodía.
Antonio González, delegado sindical del SPL, informa que una vez que obtenga el visto bueno de la plantilla pedirá a sus compañeros «que empiecen a hacer eventos a partir de mañana mismo», lo que es una buena noticia para el dispositivo de seguridad del 1 de mayo.
En la reunión estuvieron presentes representantes del SPL, el jefe de Personal del Ayuntamiento, el jefe de la Policía Local, Iñaki Jiménez como concejal de Personal, Inés Cañizares como edil de Seguridad Ciudadana y el interventor. Para Antonio González la presencia de este último ha sido vital para entender conceptos que mantenían la negociación bloqueada. Se muestra «encantado» de su participación.
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