La central sindical CCOO exige a las empresas implementar planes para prevenir y mitigar el estrés térmico en el trabajo

La central sindical CCOO exige a las empresas implementar planes para prevenir y mitigar el estrés térmico en el trabajo

En un contexto de creciente preocupación por la salud y el bienestar de los trabajadores, la central sindical CCOO ha lanzado un llamado a las empresas para que implementen planes efectivos para prevenir y mitigar el estrés térmico en el trabajo. Esta medida se considera fundamental para proteger la salud de los empleados que desarrollan su labor en entornos con temperaturas extremas, ya sean de calor o frío. La prevención del estrés térmico es crucial para evitar problemas de salud graves, como golpes de calor, deshidratación y otros trastornos relacionados con la temperatura. A continuación, se presentan los detalles de esta exigencia y las medidas que se esperan de las empresas.

CCOO exige a las empresas planes contra el estrés térmico en el trabajo

La central sindical CCOO ha lanzado una campaña de prevención y denuncia del estrés térmico en el trabajo, advirtiendo que se trata de un problema de salud pública que requiere la implementación de planes de adaptación a las condiciones de calor en las empresas.

El secretario confederal de Salud Laboral y Sostenibilidad Medioambiental de CCOO, Mariano Sanz, y la secretaria de Diálogo Social, Institucional y Salud Laboral CCOO CLM, Raquel Payo, destacan que la elevación de las temperaturas medias en Castilla La Mancha lleva a que las olas de calor aumenten cada año, poniendo en peligro la vida de los trabajadores expuestos.

Un problema de salud pública

Según CCOO, el estrés térmico laboral puede tener secuelas a corto, medio y largo plazo y, en el peor de los casos, puede llevar a la muerte. La prevención ya está regulada por ley y por Real Decreto, y es obligatorio realizar una evaluación de riesgos para identificar las tareas que se deben prohibir durante las horas centrales de más calor.

Desgraciadamente, se ha normalizado el calor y no se toman todas las medidas necesarias, subrayan los representantes de CCOO. Esto ha llevado a que el 70% de los casos de golpe de calor terminen en muerte, y a que aumenten los accidentes laborales y se agraven otras patologías.

Exigencias a las empresas y autoridades

CCOO exige a las empresas que desarrollen planes de adaptación a las condiciones de calor, que incluyan formación y reconocimientos médicos, y a las autoridades que garanticen el control y la vigilancia para que se cumpla la normativa general y específica.

La central sindical también pide que se extreme la prevención, planificando y organizando el trabajo teniendo en cuenta que habrá olas de calor cada año, lo que afecta especialmente a los trabajadores precarios.

Acciones de sensibilización y asesoramiento

CCOO anuncia una campaña de sensibilización para concienciar a los trabajadores y empresarios sobre los riesgos del estrés térmico laboral, y ofrece asesoramiento para aquellos que lo necesiten. La Inspección de Trabajo, por su parte, actúa con trámites de urgencia en estos casos.

España es el segundo país con más olas de calor, lo que supone un riesgo para la salud de los trabajadores. CCOO tiene una mesa de diálogo social abierta con el Gobierno y va a pedir aclaración sobre la aplicación de las normas.

Consecuencias del estrés térmico laboral

Según CCOO, el año pasado hubo catorce muertos directos como consecuencia del calor, y sectores como la construcción, turismo, limpieza, agentes de movilidad, jardinería, agricultura e incluso la enseñanza son especialmente sensibles a este problema.

La central sindical urge a las empresas y autoridades a tomar medidas para prevenir y mitigar el estrés térmico laboral, y a garantizar la salud y seguridad de los trabajadores.