En un paso hacia la inclusión laboral, España alcanza un hito importante en la integración de personas con discapacidad en el mercado laboral. De acuerdo a los últimos datos, ILUNION, una empresa líder en servicios de accesibilidad y empleo, cuenta con la cifra más alta de empleados con discapacidad en España, con un impresionante 57,6% de su plantilla conformada por personas con discapacidad. Esta destacada cifra refleja el compromiso de la empresa con la diversidad e inclusión, y se convierte en un ejemplo a seguir para otras organizaciones en el país.
ILUNION: un 57,6% de empleados con discapacidad, rompiendo estereotipos en el mundo laboral
El grupo empresarial ILUNION ha presentado los resultados de su actividad en Castilla-La Mancha, destacando la importante labor social de la entidad. Un aspecto destacable es el porcentaje de personas con discapacidad que forman parte de la plantilla, un 57,6% de los 2.180 trabajadores tienen algún tipo de diversidad.
ILUNION está instalada en todo el territorio nacional y a finales de año cumplirá una década de servicios. En Castilla-La Mancha cuentan con tres lavanderías industriales, tres residencias para personas mayores, ocho centros de día y dos tiendas de conveniencia en hospitales. Además, ofrece servicios auxiliares de contratación, seguridad y manipulación y montaje industrial.
La inclusión laboral en el corazón de ILUNION
En la presentación del balance de cuentas, el director corporativo de Relaciones Externas y Marca de ILUNION, Óscar da Pena, destacó la importancia de la inclusión laboral en la empresa. Somos referentes en inclusión laboral de personas con discapacidad, aseguró.
ILUNION ha mostrado por primera vez en la región su modelo empresarial, que conjuga la rentabilidad económica con la rentabilidad social, dotando de empleo y estabilidad a colectivos vulnerables como son las personas con discapacidad, mujeres víctimas de violencia de género o personas migrantes y en situación de refugio.
La empresa opera en todas las provincias de Castilla-La Mancha, con 169 trabajadores en Cuenca, 187 en Albacete, 305 en Ciudad Real, 388 en Toledo y 1.131 en Guadalajara. Con estas cifras de empleo, ILUNION ha conseguido alcanzar los más de 53,7 millones de euros en la región.
Los accionistas de la empresa permiten reinvertir el cien por cien de sus cifras de negocio, lo que ha permitido invertir en Castilla-La Mancha 3.799.434 euros para mejorar en infraestructuras, condiciones laborables, recursos y formación, y más empleabilidad.
A nivel nacional, la empresa tiene contratados en su plantilla a 39.026 profesionales de distintos sectores, siendo el 42% personas con discapacidad y un 16% perteneciente a otros colectivos vulnerables. ILUNION es un ejemplo de cómo la inclusión laboral puede ser una realidad en el mundo empresarial.
Deja una respuesta