La Unión General de Trabajadores (UGT) expresa su preocupación por la sobrecarga laboral de los auxiliares de Enfermería en España.

La Unión General de Trabajadores (UGT) expresa su preocupación por la sobrecarga laboral de los auxiliares de Enfermería en España.

La sobrecarga laboral se ha convertido en un tema de gran preocupación en el sector sanitario español, y en este sentido, la Unión General de Trabajadores (UGT) ha decidido tomar la palabra para expresar su inquietud por la situación que viven los auxiliares de Enfermería en todo el país. Según la organización sindical, la carga de trabajo excesiva a la que se enfrentan estos profesionales está afectando negativamente su salud física y emocional, y poniendo en riesgo la calidad de la atención sanitaria que se brinda a los pacientes. A continuación, se presentarán los detalles de esta situación y las medidas que se están solicitando para abordar este problema.

UGT denuncia la precariedad laboral de auxiliares de Enfermería en España y reclama mejora de condiciones

El sindicato UGT Servicios Públicos Castilla-La Mancha ha expresado su preocupación por la situación laboral de las auxiliares de Enfermería en España, denunciando la turnicidad, las altas cargas de trabajo, las ratios insuficientes, la invisibilidad y los bajos salarios que perciben.

Con motivo de la conmemoración del Día Internacional de los Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) el pasado 14 de julio, el sindicato ha reivindicado la reclasificación profesional para situar a este colectivo, en su mayoría mujeres, en el subgrupo C1, en cumplimiento del Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI firmado por UGT Servicios Públicos.

Reclamos del sindicato

Entre los reclamos del sindicato se encuentran el incremento de las horas de formación reglada, la subida de la cualificación académica a nivel 3, la actualización de sus funciones y la mejora de sus condiciones laborales y salariales.

Además, el responsable de Sanidad de UGT en Castilla-La Mancha, Fernando Peiró, ha reclamado la valoración y el reconocimiento de su labor por parte de las administraciones públicas y la ciudadanía, y que se cubran las plazas de coordinador de TCAE en las gerencias de la región, así como la jubilación anticipada y la carrera profesional.

Un colectivo clave en el sistema de salud

Peiró ha destacado que se trata de un colectivo muy numeroso, altamente feminizado (más del 80% son mujeres) y cada vez más necesario en un contexto de población muy envejecida.

Ha calificado como un pequeño rayo de esperanza la actualización de sus funciones en el Estatuto Marco y el recientemente creado Comité de Cuidados en Salud por el Ministerio de Sanidad, que prevé contar próximamente con un mapa de competencias de las enfermeras y las TCAE.

Definir el modelo de cuidados del siglo XXI

Finalmente, ha abogado por definir el modelo de cuidados del siglo XXI, que ha considerado crucial para poder planificar adecuadamente la creación de plazas y recursos humanos, orientados hacia las necesidades de la población.

Esperamos que esta noticia contribuya a visibilizar la situación laboral de las auxiliares de Enfermería en España y a promover cambios para mejorar sus condiciones laborales y salariales.