CSIF (Central Sindical Independiente y de Funcionarios) ha denunciado que Sescam (Servicio de Salud de Castilla-La Mancha) está incumpliendo los plazos establecidos en el concurso de traslados del personal sanitario. Según el sindicato, esta situación está generando incertidumbre e inseguridad entre los trabajadores, que esperan con ansias poder acceder a nuevas plazas o cambiar de destino laboral. La falta de cumplimiento de los tiempos establecidos está afectando negativamente a la gestión de recursos humanos en el ámbito sanitario, lo que podría repercutir en la calidad de la atención a los pacientes. CSIF ha instado a Sescam a tomar medidas urgentes para agilizar el proceso y garantizar que se respeten los derechos de los trabajadores, quienes merecen una gestión transparente y eficiente en este tipo de concursos.
CSIF denuncia retraso de Sescam en concurso de traslados del personal sanitario
El sindicato CSIF denuncia el retraso de la publicación del concurso de traslados externo del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam), cuyo plazo finaliza hoy. De esta forma, se quejan de que la Dirección General de Recursos Humanos del Sescam está incumpliendo su propia normativa, que refleja que el plazo de resolución provisional de esta convocatoria será de seis meses a contar desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes (16 de agosto de 2023).
CSIF lamenta que 3.869 profesionales siguen a la espera para conocer su destino, un derecho fundamental cuyo retraso vulnera además la conciliación de la vida laboral y familiar. Aquí entran personal facultativo, personal sanitario de grado/diplomado y técnico, así como personal de gestión y servicios admitido en el concurso de traslados.
El retraso es enorme, estamos hablando de que desde que se cerraran las solicitudes en agosto pasaron tres meses hasta que se publicaron los listados provisionales de admitidos y excluidos, y ahora todavía estamos pendientes de que se publique la resolución que contenga relación definitiva de admitidos y excluidos y la adjudicación provisional de destinos. Es una cuestión de dignidad y respeto hacia los trabajadores, hartos de esperar, señala Marisa García, vicepresidenta de CSIF Sanidad Castilla-La Mancha.
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